Principios

Principios del SI

Entre los principios del SI destacamos que nos reúne un pasado de coherencia en la defensa de la distribución de la riqueza y una consecuente lucha por la igualdad de oportunidades y la justicia social. Estamos comprometidos con la más absoluta vigencia de los derechos humanos y en contra de la impunidad. Aportando una mirada progresista y social ante los grandes problemas de la humanidad. Por ello, la organización del SI se inspira en los siguientes principios:

  • La democracia como forma de participación y corresponsabilidad en la vida interna de la organización.
  • La igualdad efectiva de derechos y obligaciones para varones y mujeres en el seno del partido.
  • La elección periódica de los órganos partidarios y la posibilidad de revocar los mandatos total o parcialmente.
  • El respeto a la libertad de conciencia y a la libertad de expresión en el seno del SI de cada militante. Se garantiza la total libertad de discusión interna, tanto a cada afiliado o afiliada individualmente como por medio de corrientes de opinión internas.
  • El debate político permanente como instrumento para profundizar la formación y capacitación política de los afiliados.
  • El carácter colegiado de las instancias de conducción cuyas decisiones se deben adoptar por mayoría de votos.
  • Respeto a la disidencia y reconocimiento de los derechos de las minorías que tendrá representación en los órganos de dirección del partido en todos sus niveles. Al integrar sus órganos de gobierno, representación y resolución, y al postular candidatas y candidatos, el partido garantizará que ningún sexo cuente con una representación mayor al 60 por ciento.
  • La participación de los jóvenes menores de 30 años con el 20 por ciento, por lo menos, en la integración de los órganos de representación y gobierno del Partido.
  • La rendición de cuentas y el manejo debido, eficaz y transparente de las finanzas.
  • La revocación del mandato cuando los dirigentes incumplan sus funciones y responsabilidades. La lucha contra toda exclusión o discriminación por motivo de género, pertenencia étnica, preferencia sexual, creencias religiosas y personales, estado civil, condición económica, social o cultural, lugar de residencia u origen, o por cualquier otro carácter semejante.